Il Ministero del Lavoro sta lavorando al “decreto di trasparenza salariale” in Italia, che si lega principalmente all’attuazione della Direttiva UE 2023/970 sulla trasparenza retributiva (cioè la normativa europea che l’Italia deve recepire entro il 7 giugno 2026) per contrastare il gender pay gap e migliorare l’equità salariale nel mercato…
E’ online il nuovo paper Future#Lab: “La convergenza telco-energia per favorire la transizione green ed espandere i modelli di offerta“ In un contesto caratterizzato dalla trasformazione digitale ed energetica, il settore delle telecomunicazioni ha oggi l’opportunità (e la responsabilità) di diventare protagonista attivo della transizione. Nel nuovo studio curato da…
Il Corporate Governance Lab della Università Bocconi ha pubblicato uno studio riportato sui principali quotidiani italiani che rappresenta i dati sullo stato di inclusione femminile nel top management delle aziende certificando che la riforma delle “quote rosa” nei consigli di amministrazione è stato solo uno specchio per le allodole che…
Ho letto con interesse l’articolo sull’Harvard Business Review di Kenneth P. Pucker ex COO di Timberland sul tema della sostenibilità e su alcuni richiami critici all’attuale approccio agli ormai famosi temi ESG. Alcuni aspetti della sua disamina mi sono sembrati interessanti da analizzare. Prima di tutto esce sempre il principio…
Pubblichiamo l’intervento della nostra Alessandra Bucci al convegno “Roma Interrotta- ripartire dai contenuti per disegnare il futuro della città” a seguito di un incontro on line molto interessante sul tema della Mobilità Romana Sostenibile del 5 gennaio, vorrei esprimere brevemente alcuni concetti, con la speranza di dare un contributo al…
“le donne che hanno cambiato il mondo non hanno mai avuto bisogno di “mostrare” nulla se non la loro intelligenza” ha detto Rita levi Montalcini, una testimonial d’eccezione della capacità, della tenacia e dell’ingegno femminile. Eppure in Italia, più che in altri paesi, nonostante le tante conquiste, la capacità delle…
