La trasparenza retributiva rappresenta un’evoluzione dei principi già presenti negli ordinamenti europeo e nazionale, che con la Direttiva UE 2023/970 trovano oggi una concreta traduzione operativa all’interno delle organizzazioni. L’obiettivo della normativa è rafforzare l’effettività del principio di parità retributiva tra donne e uomini, intervenendo in modo diretto sui processi…
Ogni giorno, miliardi di prodotti alimentari attraversano filiere globali complesse prima di arrivare sulle nostre tavole. Per le imprese agroalimentari, però, oggi non basta più sapere da dove proviene un prodotto. La vera domanda è: quanto valore può generare la capacità di tracciare, misurare e rendere verificabili queste informazioni? La…
Negli ultimi anni le aziende si sono trovate davanti a una sfida cruciale: dimostrare, con dati concreti, il proprio impegno verso l’ambiente, le persone e una governance responsabile. È qui che entrano in gioco gli ESG – Environmental, Social, Governance – un insieme di criteri che misurano quanto un’organizzazione sia…
Cari Stakeholder, siamo felici di condividere con voi la nostra sesta Relazione di Impatto, un traguardo che per noi rappresenta non solo la continuità del nostro impegno, ma anche l’evoluzione di una visione che mette al centro le persone, il pianeta e la prosperità condivisa. Il 2025 si è confermato…
Negli ultimi anni lo smart working è passato da misura emergenziale a leva strategica per molte organizzazioni. Con le novità del 2026, la disciplina prevista dalla Legge 81/2017 viene rafforzata, per rendere il lavoro agile più sicuro, strutturato e stabile. Le nuove regole mirano a consolidare le tutele dei lavoratori…
Ogni anno, il 30 marzo, il mondo si ferma un momento per guardare dentro i propri cestini. Può sembrare un’immagine curiosa, ma è esattamente ciò che accade durante la Giornata Mondiale dello Zero Waste: una ricorrenza che ci invita a osservare con più attenzione ciò che scartiamo, ciò che sprechiamo…
